これってハラスメントですか? 分冊版

はやかわけんじ / Hyuga

32巻まで配信中

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キープ

作品のあらすじ

パワハラ、セクハラ、マタハラ、ハラハラ…様々なハラスメントが横行する現代社会。容赦なく問題社員を切り捨て“フィクサー”と渾名される社員相談室に所属する犬神申一郎。犬神は「社員の利益は会社の利益」を旗印にカウンセラーの御手洗たま子と共に社内のハラスメント問題に挑む!!　誰からも尊敬を集める営業部のエースを補佐する女性社員が抱える悩みとは…!?　社会派ハラスメントコミック分冊版第1巻!!

1巻
150pt
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2巻
150pt
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ある日、社員相談室を訪れた一人の女性社員。彼女の悩みは自分が“役立たず”なことだった。優秀な課長は、部下のミスも自分で全て請負って、こなす優秀な上司。しかし、その部署で働くスタッフのストレス値が異常に高く…!?
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3巻
150pt
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社員相談室に「何をしたらハラスメントなのか？」を聞きに訪れた男。足で稼ぎ、様々な接待や理不尽な顧客と付き合い実績を積んで、部長まで上り詰めた男は、ある日、自分が去った後の部署が明るい雰囲気で仕事をしている姿を見てしまい…!?
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4巻
150pt
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自分の実力が生かし切れていないと不満を持つ上昇志向の強い若手社員。先輩社員が苦労して信頼関係を築いてきた取引先を馬鹿にして、手を抜いた資料を提出してしまう。一緒に謝りに行った先輩社員に強制的に頭を下げさせられ、パワハラだと社員相談室の訴えに来て…!?
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5巻
150pt
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会社の実業団のサッカー選手として、入社し、引退後そのまま会社員として働くことになった男性社員。一生懸命に仕事を覚えようとするが、慣れない仕事に四苦八苦する。そんな彼を指導する中堅社員の指示は要領を得ないもので…!?
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6巻
100pt
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セクハラで地方の系列企業に出向させられた先輩を慕っていた男性社員。ハラスメント自体の真偽や異動の正当性について、社員相談室室長・犬神に異議を唱えるが、真っ向から否定される。心の整理がつかないまま、先輩女性社員との出張で…。
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7巻
100pt
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度重なる遅刻やミスを指摘すると、パワハラだと訴える女性社員。しかし、業務の適正な範囲内だと犬神は判断。指摘に過剰に反応する社員と、互いに歩み寄るためのコミュニケーション方法とは…。
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8巻
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ガサツな雰囲気の一方で、部下を気遣い、人望も厚い企画部のリーダー・大淀。しかし、取引先との飲み会後、彼のハラスメントに関する匿名通報が社内相談室に届き…!?
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9巻
100pt
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企画部リーダー・大淀のハラスメントを告発する匿名通報が社内相談室に届いた。迫部長から調査を控えるよう圧がかかる中、犬神はアルハラ被害を受けたと思われる取引先に向かうが…。
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10巻
100pt
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医者家系の御手洗たま子は社内カウンセラーの仕事を親戚から良く思われていなかった。復職時期を探る社員のことで犬神と揉めた際、自身の境遇を重ねて…。
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