これってハラスメントですか?

はやかわけんじ / Hyuga

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キープ

作品のあらすじ

パワハラ、セクハラ、ハラハラ…年々多様化し、把握することも難しい一方で、会社・社員の死活問題でもあるハラスメント。もたらされる損失は年間数千億から1兆円ともいわれる。ビジネスにおける最重要課題でありながら、未だ無自覚に繰り返す上司や、声を上げられず苦しみ続ける社員たち…。社員相談室室長・犬神申一郎は、そんな社内のあらゆる不調を嗅ぎ取り、人材配置の最適解へと導いていく――。「社員の幸せこそが会社の利益」人事部の“フィクサー”が示す、現代社会人の道標とは!?　全世代必読の社会派ドラマ、開幕!!

1巻
684pt
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パワハラ、セクハラ、ハラハラ…年々多様化し、把握することも難しい一方で、会社・社員の死活問題でもあるハラスメント。もたらされる損失は年間数千億から1兆円ともいわれる。ビジネスにおける最重要課題でありながら、未だ無自覚に繰り返す上司や、声を上げられず苦しみ続ける社員たち…。社員相談室室長・犬神申一郎は、そんな社内のあらゆる不調を嗅ぎ取り、人材配置の最適解へと導いていく――。「社員の幸せこそが会社の利益」人事部の“フィクサー”が示す、現代社会人の道標とは!?　全世代必読の社会派ドラマ、開幕!!
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2巻
684pt
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セクハラ、アルハラ、マタハラ…声を上げられぬ社員たちに寄り添う人事部の“フィクサー”こと犬神申一郎。彼が室長を務める社員相談室に、企画部のリーダー・大淀を告発する匿名の通報が!!　人望の厚い社員の思わぬハラスメント疑惑に、カウンセラーの御手洗らと事実調査へ乗り出す犬神。しかし、本件から手を引くよう上層部から圧力がかかって…!?　組織・会社のしがらみを越えて、「社員の幸せ」を守るオフィス・エンタメ、第2巻!!
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3巻
684pt
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「そういうのマタハラって言うんですよ！」　育児で時短勤務する社員と、そのシワ寄せに不満を抱く同僚。言い争う女性部下2人それぞれに、上司の是安美和（43）は「甘さ」を感じていた。しかし、社員相談室室長・犬神は“本当の問題”に気付いていて…!?　システム課には、真面目な若手社員の退職代行として弁護士・南晴雄からの連絡が!!　先輩や課長、他部署との関係も良好だった彼の「これから」を想う犬神と南が衝突し…。社員一人一人の“違い”を未来に活かすオフィス・エンタメ、第3巻!!
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4巻
684pt
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「だからって今あんな目に遭っていいわけない」　かつての部下・桐島が転職先の“港区キラキラ”スタートアップ企業で酷い扱いを受けているのを目撃した大岡。問題行動を繰り返し退職していったとはいえ、見て見ぬふりはできず、社員相談室を訪れる。しかし、室長・犬神からは社外の人間であることなどを理由に無関心でいるよう勧められてしまう。諦めきれないカウンセラー・御手洗は、大岡と共に退職代行を請け負う弁護士・南のもとへ。桐島に手を差し伸べる一同だが、過剰労働や酒の強制さえも“やりがい”だと言い張られ…!?　社員の心を蝕むトラブルや人間関係と戦うオフィス・エンタメ、第4巻!!
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5巻
720pt
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「僕がカバーすればいいだけの話ですよね…」　若手社員の勤務態度に頭を悩ませる課長・日高。上司としての力量不足を感じる中、部下からの要求はエスカレートしていく――。就業中のサングラス、長時間離席、特例リモート勤務…。疲弊していく日高を“問題社員”から守るため、社員相談室室長・犬神が提案したのは…!?　マルワG史上5人目の女性役員となった中村春帆。女性であるがゆえの偏見にさらされる中、数十億円規模の損害の責任を問われてしまう。対応に追われる部下たちのケアを相談室に依頼する一方、事件の裏に隠れた“悪意”が明らかになり…!?　職場と人間関係の歪みを根治するオフィス・エンタメ、第5巻!!
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